本報(bào)訊 近年來(lái)，偏關(guān)縣堅(jiān)持把精準(zhǔn)扶貧與基層黨建工作有效結(jié)合，通過(guò)實(shí)施“四培養(yǎng)工程”，凝聚各方力量助推脫貧攻堅(jiān)。
把脫貧攻堅(jiān)帶頭人培養(yǎng)成黨員。在做好農(nóng)村脫貧攻堅(jiān)帶頭人調(diào)查摸底工作的基礎(chǔ)上，建立了“鄉(xiāng)土人才庫(kù)”，把經(jīng)營(yíng)管理人才、種養(yǎng)能人、技術(shù)能手、能工巧匠以及外出創(chuàng)業(yè)人員作為培養(yǎng)發(fā)展黨員的重點(diǎn)對(duì)象，通過(guò)落實(shí)聯(lián)系人培養(yǎng)、組織參加“三會(huì)一課”、黨支部學(xué)習(xí)教育、參與村務(wù)活動(dòng)等措施，不斷提高入黨積極分子的素質(zhì)，嚴(yán)格黨員發(fā)展“5+1”工作制度，做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)。今年上半年發(fā)展的31名農(nóng)村黨員中，有9名為脫貧攻堅(jiān)帶頭人。
把貧困黨員培養(yǎng)成脫貧攻堅(jiān)帶頭人。按照因人而異、因戶施策的原則，堅(jiān)持扶志扶智相結(jié)合，對(duì)有勞動(dòng)能力的貧困黨員，重點(diǎn)通過(guò)政策宣傳、技能傳授、就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持等“一對(duì)一”的幫扶形式，幫助其拓寬視野、更新觀念、找準(zhǔn)致富項(xiàng)目、調(diào)動(dòng)積極性，形成人人參與脫貧攻堅(jiān)、人人爭(zhēng)當(dāng)脫貧攻堅(jiān)“戰(zhàn)斗員”的格局；對(duì)無(wú)勞動(dòng)能力的貧困黨員，整合多方資源，采取“多對(duì)一”幫扶形式幫助其走出困境，鼓勵(lì)其帶頭落實(shí)政策，積極行動(dòng)，樹(shù)立先鋒意識(shí)。如南堡子鄉(xiāng)、萬(wàn)家寨鎮(zhèn)部分貧困黨員帶頭試種藥材85畝、試種藜麥127畝；天峰坪鎮(zhèn)、新關(guān)鎮(zhèn)196名貧困黨員帶頭外出參加脫貧技能培訓(xùn)。
把脫貧攻堅(jiān)帶頭人培養(yǎng)成村干部。堅(jiān)持精干高效和好中選優(yōu)原則，根據(jù)各村班子建設(shè)情況，在脫貧攻堅(jiān)帶頭人中確定一批村干部培養(yǎng)對(duì)象，引導(dǎo)其積極參與農(nóng)村黨務(wù)村務(wù)、矛盾糾紛排查處理等工作，讓他們?cè)诰唧w實(shí)踐中熟悉情況、積累經(jīng)驗(yàn)、磨煉成長(zhǎng)，提升村級(jí)治理的能力和水平，密切與黨員、群眾的聯(lián)系，擴(kuò)大影響力，并及時(shí)推薦參選進(jìn)入村“兩委”班子。
把干部、脫貧攻堅(jiān)帶頭人培養(yǎng)成“兩委”主干。以今年第十一屆農(nóng)村“兩委”換屆工作為契機(jī)，進(jìn)行了全面摸底調(diào)研，逐村建立了后備干部臺(tái)賬，特別是對(duì)村“兩委”班子中的村黨組織書(shū)記、村委會(huì)主任職位的后備干部加大教育培養(yǎng)力度，安排一些急難險(xiǎn)重、脫貧攻堅(jiān)的重要任務(wù)，讓他們經(jīng)受實(shí)踐工作的重大考驗(yàn)，提高處理復(fù)雜問(wèn)題的能力，增強(qiáng)黨員、選民對(duì)干部脫貧攻堅(jiān)帶頭人的熟悉度、了解度、認(rèn)可度。（賀雄）
晉公網(wǎng)安備 14090202000008號(hào) 
